A APDL, enquanto empresa socialmente responsável, tem vindo a prosseguir um modelo de gestão de recursos humanos com respeito pelos valores ético-sociais relevantes, designadamente, os princípios da igualdade de oportunidades e tratamento e não discriminação, havendo um comprometimento com a promoção do bem-estar profissional, social e emocional de todos os que trabalham na empresa.

  • People

    281

    Colaboradores

  • 85%

    Leixões

  • 10%

    Viana do Castelo

    People

  • 4%

    Douro

  • People

    67%

    Homens

  • 33%

    Mulheres

Organograma Site 2024

 

A política de gestão de recursos humanos assenta na permanente valorização pessoal e profissional dos colaboradores, fatores determinantes para proporcionar a motivação e a produtividade desejadas para o alcance dos objetivos estratégicos da empresa.

 

Capacitação e motivação

 

A APDL atua na valorização profissional e pessoal dos seus colaboradores, apostando no desenvolvimento das competências técnicas, mas também pessoais e comportamentais ao nível do relacionamento interpessoal, trabalho de equipa e motivação.

Centro de Formação da APDL

 

 

Candidaturas espontâneas

 

Estágios
Poderá submeter o seu pedido de estágio para o seguinte e-mail: drh@apdl.pt.

Este pedido deve ser formalizado indicando o curso que frequenta, o período de estágio, área preferencial em que quer estagiar e contactos.

Submeta a sua candidatura

 

 

 

Estamos a recrutar

  • ANÚNCIO DE EMPREGO

    A APDL, S.A., com sede em Leça da Palmeira, está a contratar um Eng.º Mecânico para integrar a Divisão de Eletricidade e Mecânica.

     

    Função

    Engenheiro Mecânico

    Habilitações

    Licenciatura em Engenharia Mecânica

     

    Local de Trabalho

    APDL em Leça da Palmeira. 

    Disponibilidade para deslocações em serviço a outras unidades de negócio da APDL, Porto de Viana do Castelo, Via Navegável do Douro, Terminais Ferroviários de Leixões e da Guarda. 

    Horário de trabalho

    O horário diário de trabalho será de 7 horas, compatível com os serviços da APDL a designar no período entre as 08:00h e 20:00h. 

    Disponibilidade para trabalho fora de horário de trabalho normal.

    Experiência profissional

    Experiência profissional mínima de 5 a 10 anos

    Componente Remuneratória

    Enquadramento na Carreira de Técnico Superior (2.634,78€), acrescido de Subsídio de alimentação diário 12 €; Seguro de saúde para o trabalhador e co-comparticipado para cônjuge e filhos; Outros benefícios sociais em vigor. Progressão na carreira atrativa

    Componente Técnicas

    Competências comprovadas em acompanhamento de projetos, construções e manutenções de estruturas metálicas;

    Experiência e facilidade no manuseamento de ferramentas informáticas tipo AutoCad (dá-se preferência a utilizador com grau de conhecimento avançado);

    Conhecimentos e experiência comprovada em acompanhamento de sistemas e instalações de AVAC e Gás, incluindo componente de manutenção.

    Componente Comportamentais

    Dinamismo e proatividade

    Orientado/a para Trabalho em Equipa

    Resiliência

    Disponibilidade

    Autonomia

    Capacidade de Gestão de Tempo e organização do trabalho

    Sentido de responsabilidade

    Relacionamento Interpessoal

    Capacidade de Resolução de problemas

    Resistência a situações de stress

    Orientação para a segurança

    Outras Competências

    Inscrição na Ordem dos Engenheiros

    Inglês falado e escrito

    Propósito/Objetivo da função

    Pretende-se recurso para integrar equipa na Divisão de Eletricidade e Mecânica da APDL, onde terá oportunidade de participar em projetos de carácter inovador. Deverá garantir a manutenção de todo o equipamento terrestre e das estruturas metálicas portuárias.

    Responsabilidades / Tarefas

    Preparação e programação das ações de manutenção;

    Especificações e acompanhamento das ações de manutenção;

    Assegurar a qualidade, rapidez e otimização dos recursos;

    Gerir as prestações de serviços que asseguram a conservação, reparação e manutenção de máquinas, ferramentas, equipamentos portuários, defensas, ponte móvel, plataformas e pontões flutuantes, redes de gás e instalações de AVAC;

    Desenvolver ações de manutenção preventiva, sistemática e condicionada, e de manutenção curativa;

    Apreciação, revisão e emissão de pareceres de projetos e estudos;

    Elaboração, preparação e acompanhamento dos termos de referência, peças instrutórias dos procedimentos de contratação publica de fornecimentos, prestações de serviço, projetos e estudos;

    Participação nos processos administrativos de contratação publica, desde o seu início até à conclusão do contrato;

    Elaboração de inspeções diversas com recursos internos;

    Apreciação de projetos para licenciamento das obras em área de jurisdição portuária;

    Utilização dos softwares internos para a gestão da manutenção.

     

    A candidatura e Curriculum Vitae devem ser enviados para drh@apdl.pt, com o assunto "Eng.º Mecânico", até ao dia 28 de janeiro de 2026.

     

Responsabilidade Social Corporativa